O czym pamiętać rekrutując pracowników z Ukrainy, a na co zwrócić uwagę zatrudniając ich? Na to pytanie odpowiadaliśmy podczas specjalnego webinaru HRlink i Goldenline we wtorek 15 marca o godz. 11:00
- O czym pamiętać podczas tych niełatwych rekrutacji?
- Dlaczego warto stawiać na empatię w całym procesie, pamiętając o informacji zwrotnej?
- Na co zwrócić uwagę w kwestii zatrudniania osób dotkniętych wojną?
Zapisz się na newsletter HRlink
i otrzymaj dostęp do nagrania z webinaru
„Jak rekrutować i zatrudniać pracowników z Ukrainy„
Na te i inne pytania odpowiedzieliśmy podczas specjalnego webinaru HR wspiera Ukrainę. Gośćmi Adama Piwka z HRlink i Goldenline byli:
- Kamil Wiatr, ATERIMA WORK – Absolwent zarządzania zasobami ludzkimi Uniwersytetu Jagiellońskiego oraz studiów podyplomowych na Akademii Górniczo-Hutniczej. Od 10 lat pomaga pracodawcom w wyborze odpowiednich pracowników, kładąc nacisk na analizę kompetencji oraz umiejętności. Od 3 lat zajmuje się również rekrutacją i zatrudnieniem cudzoziemców. Posiada doświadczenie w realizacji strategii sprzedażowej, organizacji oraz budowaniu i zarządzaniu długofalowymi relacjami z kluczowymi klientami. Interesuje się również zagadnieniami z zakresu Employer Brandingu.
- Kamili Zieliński, Legal HR – Ekspert rynku pracy ze specjalizacją zatrudniania i legalizacji pracy i pobytu cudzoziemców. Prezes Legal HR spółki świadczącej kompleksową usługę legalizacji pracy cudzoziemców, a także prezes spółki 7HR oferującej rekrutację pracowników. Od 2020 roku aktywny członek zespołów roboczych ds. zatrudniania cudzoziemców, legalizacji pobytu i zatrudniania cudzoziemców, e-dokumentów składanych przez przedsiębiorców, outsourcingu pracowniczego, współpracy nauki z biznesem przy Rzeczniku MŚP. Dyrektor Przedstawicielstwa Polsko-Ukraińskiej Izby Gospodarczej w Szczecinie. Absolwent Executive MBA na Akademii Leona Koźmińskiego.
Zachęcamy do lektury cyklu HR wspiera Ukrainę dostępnego na blogu HR Goldenline. Wszyscy klienci HRlink mogą skorzystać z bezpłatnej implementacji formularzy w języku ukraińskim. W przypadku zainteresowania – prosimy o kontakt z opiekunem w dziale obsługi klienta.
ATS baza kandydatów Candidate Experience e-book employee experience employer branding feedback goldenline HR hr business partner hrlink hrwspiera informacja zwrotna kandydat kariera konferencja konferencja hr konkurs konkurs hr marka pracodawcy marketing multiposting ogłoszenie o pracę onboarding outplacement people innovation polecenia pracownicze poradnik hr praca raport raport hr rekrutacja rekrutacja online rekrutacja zdalna rekruter rekruterka skuteczna rekrutacja sourcing system ATS system do rekrutacji system rekrutacyjny trendy hr webinar webinar hr wydarzenia
