Zapisz się na KONFERENCJĘ EB SUMMIT 2023!
Konferencja EB SUMMIT 2023 już 30-31 maja! Wystartowały zapisy na ten wyjątkowy event HRM Institute, który w tym roku odbędzie się stacjonarnie w Warszawie oraz online. Nie może Ciebie zabraknąć
Konferencja EB SUMMIT 2023 już 30-31 maja! Wystartowały zapisy na ten wyjątkowy event HRM Institute, który w tym roku odbędzie się stacjonarnie w Warszawie oraz online. Nie może Ciebie zabraknąć
Suma doświadczeń kandydata czy osoby zatrudnionej odzwierciedla podejście pracodawcy do budowania organizacji. Jaki jest przepis na udany Candidate & Employee Experience? Budowanie doświadczeń kandydatów i pracowników połączone z działaniami EB w firmie to klucz do sukcesu
Sierpniowa HRśroda za nami. Podczas niej porozmawialiśmy o tym, jak pozyskiwać dopasowanych pracowników. Zaprezentowaliśmy także jak działa nowość w Goldenline – ogłoszenie z TalentPoolem. Obejrzyj VOD z webinaru
Za nami II spotkanie Letniej Akademii Rekrutacji HRlink & Goldenline, które obfitowało w inspiracje dotyczące relacji z kandydatami w procesie zatrudniania. Obejrzyj zapis spotkania w formie VOD
Spotkanie z kandydatem to przełomowy moment w rekrutacji. Podczas rozmowy kandydat walczy o zatrudnienie na danym stanowisku, jednak jest to również sprawdzian dla rekrutera. Jak zaprezentować organizację z jak najlepszej strony i dać się polubić kandydatowi?
Dbanie o pozytywne doświadczenia kandydatów i pracowników gwarantuje lepszy wizerunek pracodawcy. Jakie działania podjąć, by realizować partnerskie Candidate & Employee Experience? E-book prosto od ekspertów z HRlink i Goldenline na pewno Ci w tym pomoże
Dlaczego budowanie pozytywnych doświadczeń pozwala wygrać na rynku pracy? To, jak traktujemy kandydatów podczas rekrutacji, wpływa na wizerunek organizacji. Chcesz być pracodawcą, u którego aż chce się pracować? Skup się na Candidate Experience
Rekrutacja. I co dalej? Jeśli nasz kandydat wyraził zgodę na udział w dalszych rekrutacjach – to może być dopiero początek wspólnej przygody. Jak dbać o cykl życia kandydata? Na ten temat porozmawiali eksperci podczas webinaru HRlink i Goldenline. Chcesz wiedzieć więcej? Pobierz zapis VoD z tego wydarzenia
Rekrutacja podobnie jak każda jednostka w organizacji musi szukać nowych dróg i rozwiązań. Co więcej, dział HR pełni kluczową rolą w budowaniu kultury innowacji, która przygotowuje grunt pod zmiany, optymalizację i nowy pomysły. Warto sprawdzić, jak robić to lepiej
Kompleksowy system rekrutacyjny, który zapewnia wsparcie na każdym etapie Twoich rekrutacji.